CARTA MISSÃO

MISSÃO

O diretor do Agrupamento de Escolas da Lixa, em Felgueiras, nos termos da Portaria nº 266/2012, de 30 de Agosto, art.º 6.º, apresenta a carta de missão nos termos seguintes:

COMPROMISSOS/INDICADORES DE EXECUÇÃO:

1º – Saída precoce no ensino secundário. Articulação escola/família

  •  Organizar três sessões por ano dirigidas aos pais e encarregados de educação, visando o acompanhamento do percurso escolar dos filhos.
  •  Promover no mínimo três eventos de caráter cultural em cada ano na escola sede.

2º – Aumentar o sucesso escolar.

  •  Melhorar as competências básicas a Matemática do 9.º ano, convergindo progressivamente para valores iguais ou superiores aos da média nacional em 2019/20 e anos seguintes.
  •  Melhorar as competências básicas em Português do 9.º ano, mantendo valores iguais ou superiores aos da média nacional em cada ano do quadriénio 2017/21.
  •  Melhorar as competências básicas no ensino secundário a Português, Geografia A e Biologia e Geologia, atingindo valores iguais ou superiores aos da média nacional em 2017/18 e anos seguintes.
  •  Melhorar as competências básicas no ensino secundário a Matemática A, História A, MACS e Física e Química, mantendo valores iguais ou superiores aos da média nacional em 2017/18 e anos seguintes.
  •  70% dos alunos dos cursos científico-humanísticos que  concluam sem retenções o ensino secundário em 2019/20.
  •  Atingir, pelo menos, os 70% de alunos que concluem o curso do ensino profissional em três anos.
  •  Quantificar a origem geográfica dos alunos do ensino recorrente.
  •  Aumentar a taxa de conclusão dos alunos do ensino recorrente (regime não presencial) em 5% ao ano, no período de 2017/21 e que pelo menos 50% dos alunos inscritos nas provas concluam os seus estudos.
  •  Monitorizar as metas do sucesso no final de cada ano escolar

3º – Clima de segurança

  •  Quantificar o nível de satisfação dos utentes quanto à limpeza dos espaços escolares.
  •  Reduzir sustentadamente o número de ocorrências disciplinares em cada ano.
  •  Promover anualmente um simulacro nos diferentes estabelecimentos de ensino.

4º – Gestão administrativa e financeira.

  •  Estabelecimento de novos protocolos para rentabilizar as instalações, alugando espaços para formação / seminários ou outros eventos.
  •  Otimizar a taxa de ocupação do pavilhão da escola sede.

5º – Gestão dos Recursos humanos.

  •  Gerir com eficácia, eficiência e qualidade a disponibilidade dos recursos existentes dos docentes ao nível do processo ensino-aprendizagem.
  •  Gerir com eficácia, eficiência e qualidade a disponibilidade dos recursos existentes do pessoal não docente.
  •  Promover e incentivar a formação do pessoal docente e não docente, aumentando o seu volume de formação 5% ao ano, no período de 2017/21.

6º – Gestão dos Recursos materiais.

  •  Inventariação dos equipamentos e recursos materiais dos estabelecimentos de ensino da Escola Básica Dr. Leonardo Coimbra e Escola Secundária do Agrupamento.
  •  Diligenciar no sentido de dotar os centros escolares com um projetor de vídeo até 2020.
  •  Otimizar a ocupação das instalações desportivas na escola sede.

Lixa, 8 de setembro de 2017

Diretor do Agrupamento Dr. Armindo Gomes Coelho.

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